中國信託60周年激勵大會於中國信託金融園區多功能會場舉行。（中信提供／黃琮淵台北傳真）
一家人走過一甲子！為歡慶中國信託成立60周年，中信金控18日舉辦「薪火相傳，登峰造極」活動，由中國信託 金控董事長顏文隆於「起家厝」的臺北市館前路見證點燃薪火相傳、生生不息的聖火，揭開活動序幕。
在中信金控副董事長吳一揆鳴槍下，由108位同仁組成路跑大隊，傳遞聖火，行經歷代總部，最後抵達中國信託金融園區多功能會場；同時間中國信託銀行董事長陳佳文率領近80位高階主管於中國信託金融園區分隊進行登高挑戰，展現挑戰天標、必達巔峰的決心。
中國信託60年來共歷經5次總部搬遷，自臺北市館前路、青島西路女青大樓、重慶大樓、敦北大樓、信義大樓到中國信託金融園區，108位中國信託同仁接力完成總長18.3公里路跑，見證中國信託篳路藍縷打拚過程，護送象徵中國信託企業文化的聖火。
路跑同時，在中國信託金融園區由近80位高階主管分成12支隊伍，挑戰中國信託金融園區6棟大樓總共132層樓，超越台北101大樓的登高活動。所有參與主管及同仁完成挑戰後，集結至中國信託金融園區多功能會場迎接聖火，點燃代表薪火相傳、生生不息的聖火台，以實際行動表現萬眾齊心、堅毅奮鬥的信念。
中信金控董事長顏文隆表示，中國信託今日的成就靠的不是一個人的力量，是一代又一代的主管與同仁勇於追求理想、主動積極、奉獻自己所長與青春歲月，奮鬥向前使命必達，才得以開花結果，他以創辦人辜濓松親筆填詞的公司歌，履行「萌芽美麗之島，金融服務全球」的使命，實踐「理想、積極、奉獻、奮鬥」的企業文化。
中國信託慈善基金會董事長辜仲諒亦親臨觀禮，以We are family的公司價值觀及中信兄弟棒球隊的表現分享企業文化與管理理念：一軍要積極追求成長、嚴格管理，二軍要加強訓練，作好隨時上場的準備，唯有把人才儲備好，企業才能持續成長、永續經營，期許中國信託成為國際級的企業。
「薪火相傳，登峰造極」活動現場展出60年來中國信託的重要大事紀，邀請多位參與中國信託成長的重要主管，以影片訪談方式分享，伴隨老照片及歷代總部經典畫面，帶領同仁回到當初篳路藍縷、攜手打拚的時代。
20261019・黃琮淵／台北報導
辜濓松放眼國際 奠定中信金發展基礎
中信銀行董事長陳佳文（左四）率領近80位高階主管於中國信託金融園區分隊進行登高挑戰。（中信提供／黃琮淵台北傳真）
中國信託18日舉辦「薪火相傳，登峰造極」活動，慶祝成立60周年，其金融版圖遍及14個國家及地區，全球員工近3.2萬人，靠的是中信金控創辦人辜濓松多年耕耘經貿外交、放眼國際的深遠影響，他一生致力推動經貿外交，積極參與國際經貿組織，同時透過企業往來與經貿合作，建立與世界對話的管道。
辜濓松為拓展經貿外交關係，多年來不只繞著地球跑，曾有一年創下繞行地球17圈半紀錄，累積飛行時數超過700小時，身體生理時鐘早已「自動失效」，平均每天睡眠不到5小時，這種辛苦已不是一般人所能體會。
由於辜濓松的真知灼見與毅力，於創立中國信託商業銀行即立志成為「全球華人最佳銀行」，勉勵中信人要將企業經營的視野延伸至國際，因此中國信託銀行積極拓展海外佈局，90年代開始布局海外據點，奠下中國信託國際化基礎，更展現辜濓松的決心與遠見。
中信銀行致力滿足企業客戶全球布局需求，提供完善金融服務，並積極響應國家產業發展政策，在海外業務持續繳出亮眼成績。根據中央銀行統計顯示，中信銀行今年上半年國際金融業務分行（OBU）及海外分行獲利達198.85億元，年增26.5％，穩居國銀首位。
中信銀行並於1996年前進印度，為首家赴印度新德里設立據點的臺資銀行，適逢中國信託60周年，也是中信銀行新德里分行成立30周年，並在今年5月於印度古吉拉特邦金融特區（GIFT City）成立第三家分行，顯見中信銀行早已發展為臺灣最具國際化的金融機構。
走過60年，中國信託是目前臺灣最國際化的金融機構，也是客戶拓展國際業務的最佳金融夥伴，展現辜濓松以企業力量推動國際化與促進經貿交流的理念，亦仍致力實踐辜濓松「成為全球華人最佳銀行」的願景。(中國時報)
